Moniteur Éducateur - Monitrice Éducatrice H/F - France Travail

L'EAM « Le Hameau du Phare », à Salin de Giraud, accueillant 30 adultes atteints de troubles autistiques, recrute un(e) moniteur(-rice) éducateur(-rice), ce poste est à pourvoir à TEMPS PLEIN en CDD, selon les conditions de la CC du 15 Mars 1966.

Disponible pour un contrat pouvant évoluer vers un CDI
Notre équipe pluridisciplinaire (médicale, thérapeutique, socio-éducative, administrative et logistique) intervient tout au long de l'année afin d'assurer un accompagnement dans les différents domaines de la vie quotidienne (suivi médical, séances thérapeutiques, stimulation, accompagnement aux gestes de la vie quotidienne, activités de loisirs, accompagnement éducatif...).

Vos tâches seront les suivantes :
- Vous participez aux temps de levers et de toilettes des personnes accueillies (Horaires d'internat, week-end et jours fériés selon planning, 2 week-ends travaillés sur 5).
- Vous êtes le garant des projets personnalisés des résidents en matière de suivi et d'accompagnement au quotidien des personnes prises en charge. Une sensibilisation aux outils de communication (pictogrammes) serait un plus
- Conception et animation des ateliers en adéquation avec les projets individuels personnalisés élaborés au sein de l'équipe pluridisciplinaire.
- Vous participez à l'élaboration et à la mise en oeuvre des projets.
- Vous participez aux réunions institutionnelles et à la vie de l'établissement
- Vous savez travailler avec les familles /représentants légaux et les différents partenaires
- Une spécialisation en sport adapté serait un plus dans la perspective d'une collaboration avec l'association ASSPA

Vous amenez une plus-value sur l'accompagnement éducatif auprès de vos collègues AS et AES, en lien avec les Éducateurs Spécialisés Coordinateurs (Vie quotidienne, écrits professionnels, activités).

Titulaire Diplôme /certificat d'aptitude Moniteur-éducateur exigé.
Une expérience en ESMS est souhaitée.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux

Liste des qualités professionnelles:
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

• Pro-activité
• Force de proposition
• Réactivité
• Accompagnement éducatif