Chef de Service Budget - Département-Région de Mayotte H/F - Etablissements publics locaux

Intitulé du poste : Chef de service budget
Fonction : Chef de service budget
Cadre d'emploi : Attachés territoriaux
Grade : Attaché, attaché principal
- catégorie : A
Filière : Administrative
Le positionnement du poste dans l'organisation : Rattaché au Service du budget

Le titulaire du poste assure le pilotage de la préparation budgétaire, de l'élaboration, du suivi des procédures, et du contrôle du budget. A ce titre, il met en place des tableaux de bord relatifs à la gestion et au suivi budgétaire
- Participer à la définition et à la mise en oeuvre des orientations budgétaires et financières
- Piloter la préparation et l'élaboration du budget principal et du budget annexe
- Préparer des scénarios d'élaboration et de réalisation budgétaire
- Gérer les différentes phases de préparation du budget
- Gérer l'équilibre budgétaire des services
- Assurer la saisie du budget principal et du budget annexe
- Assurer la présentation budgétaire en Autorisation de Programme/Crédit de Paiement « AP-CP »
- Contrôler l'exécution budgétaire et comptable de l'ensemble des services
- Mettre en oeuvre le budget pour l'ensemble des services
- Collaborer avec les unités de gestion dans la préparation du budget
- Mettre en oeuvre des tableaux de bord de suivi et de gestion budgétaire
- Animer, coordonner et contrôler les activités d'ordre budgétaire de l'ensemble des services

Participer à la définition des orientations financières stratégiques et à leur mise en oeuvre
- Réaliser un diagnostic financier des services de la collectivité
- Analyser les évolutions (juridiques, politiques) et leurs incidences sur la politique financière de la collectivité

Porter assistance au DGA et conseiller les élus
- Informer le DGA et les élus et prendre en compte les orientations et priorités des élus (commission des finances, débat d'orientation budgétaire)
- Conseiller le DGA et les élus et alerter sur les risques financiers pour la collectivité

Élaborer un budget principal et des budgets annexes
- Préparer des scénarios d'élaboration et de réalisation budgétaire
- Gérer les différentes phases du budget d'une collectivité locale
- Déterminer une organisation, des étapes et un calendrier budgétaire cohérent

Contrôler les exécutions budgétaires déconcentrées
- Vérifier la fiabilité et la cohérence des opérations
- Définir des seuils d'alerte

Mettre en oeuvre un budget pour l'ensemble des services départementaux
- Effectuer les déclarations sociales et fiscales
- Apprécier les logiques et les contraintes des autres services
- Opérer des arbitrages et expliquer une décision
- Elaborer les tableaux de bord de suivi budgétaire
- Diffuser des rapports financiers et documents fiables

Réaliser une analyse financière rétrospective et prospective
- Anticiper sur les besoins et contraintes de la gestion prévisionnelle
- Interpréter les résultats de l'analyse
- Comparer les résultats à ceux des collectivités similaires
- Définir les marges d'autofinancement et libérer des marges de manoeuvre financière

Collaborer avec les unités de gestion
- Superviser les délégataires
- Organiser un système d'échanges d'informations avec les satellites (comités de pilotage)
- Veiller au respect des contrôles réglementaires

Mettre en oeuvre un management opérationnel du service financier
- Définir un projet de service (organisation, ressources)
- Définir et négocier les objectifs prioritaires
- Harmoniser les méthodes de travail entre services
- Veiller à la qualité et à la réactivité des services

Animer et piloter des équipes
- Coordonner, planifier et répartir les activités en fonction des contraintes de la direction
- Déléguer les responsabilités sur les projets
- Suivre et contrôler les activités des agents
- Repérer et réguler les conflits

Animer et piloter la fonction financière déconcentrée
- Présenter et faire adhérer aux choix de gestion
- Animer des rencontres avec différents services
- Coordonner et suivre les travaux des services