Encadrant Technique d'Insertion Eti H/F - 13

Kaza Centre Social recrute un(e) Encadrant Technique d'Insertion (ETI) engagé(e) et expérimenté(e) pour piloter et accompagner une équipe de salariés en insertion sur ses activités de reconditionnement informatique. Sous l'autorité de la Directrice et du Conseil d'administration, vous jouerez un rôle central dans l'organisation et le suivi des activités du chantier d'insertion, en veillant à la qualité du travail, à la sécurité des salariés et au respect des délais.

Missions principales :
Encadrer et accompagner les salariés en insertion en situation de production :
- Accueillir et intégrer les nouveaux salariés
- Gérer une équipe en insertion, poser un cadre de travail et assurer la sécurité des salariés
- Suivre les salariés dans l'exécution de leurs travaux

Former et évaluer les compétences des salariés en insertion :
- Former les salariés aux travaux de reconditionnement et de maintenance de matériel informatique en situation de production.
- Mettre en place des séances d'apprentissages et formations internes avec un programme d'ateliers d'initiations -informatiques sur la réparation, l'installation, la configuration et le paramétrage des équipements informatiques (PC, Imprimante, Smartphones, Tablettes).
- Évaluer la progression des salariés à l'aide du livret de suivi des acquisitions.
- Participer aux entretiens réguliers de suivi de parcours des salariés en insertion et au comité de suivi du chantier d'insertion.

Gérer l'organisation et la production du chantier d'insertion :
- Organiser et gérer les plannings d'intervention selon les priorités et veiller à sa bonne exécution ;
- Assurer la relation avec les clients (informations, conseils, propositions.), et établir les devis ;
- Tenir à jour les différents outils de gestion et de suivi de la production (base de données, fichiers de suivi des opérations de maintenance)
- Être garant d'un bon suivi de gestion d'un parc informatique (maintenance, dépannage)

Participer aux démarches de développement économique du chantier d'insertion :
- Recherche et mise en place de nouveaux partenariats, recherche de nouveaux débouchés de vente d'ordinateurs reconditionnés
- Participer à l'élaboration de nouvelles activités ou projets en lien avec l'informatique

Formation et qualifications requises :
- Bac +2 en informatique (Technicien / Administrateur réseau ou équivalent).
- Expérience souhaitée : 3 ans dans un poste similaire.
- Connaissance ou intérêt pour le secteur associatif/social.
- Expérience en réemploi/recyclage informatique appréciée.
- Permis B obligatoire.

COMPÉTENCES TECHNIQUES REQUISES :
Capacité à accompagner une équipe en insertion :
- Faciliter l'apprentissage en situation de travail, des savoirs et savoirs faire en indiquant les méthodologies adaptées et en vérifiant leur acquisition.
- Réguler les relations entre les membres de l'équipe et créer un climat de travail favorable à la progression de tous.
- Participer en collaboration avec le salarié et l'équipe du service insertion à l'évaluation de ses compétences.

Capacité à intégrer une équipe :
- Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire pour gérer la production, l'encadrement des salariés en insertion et les contraintes organisationnelles.
- Savoir analyser et rendre compte de sa pratique d'encadrant technique

- Capacités de communication et d'adaptation relationnelle :
- Entretenir des relations professionnelles avec l'ensemble des interlocuteurs (salariés en insertion, bénévoles, clients, et partenaires).
- Faire preuve de diplomatie

Prise de poste : Mars 2026

Candidature :
Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) à : ****@****.**