Conducteur de Travaux Second Œuvre H/F - 13

A. Préparation des chantiers
- Analyser les dossiers techniques, plans et CCTP.
- Participer aux réunions de lancement et définir les modes opératoires.
- Réaliser le planning détaillé des travaux et établir les besoins en main-d'oeuvre,
matériel et matériaux.
- Consulter les fournisseurs et sous-traitants spécialisés (plaquistes, jointeurs.).
- Préparer les commandes et assurer la gestion logistique.
B. Gestion et suivi des chantiers
- Organiser quotidiennement le travail des équipes internes et des sous-traitants.
- Contrôler l'avancement du chantier, le respect des délais et la qualité d'exécution.
- Superviser les travaux de :
o Cloisons démontables et fixes
o Doublages thermiques et acoustiques
o Faux plafonds (staff, dalles, BA13, techniques.)
- Gérer les imprévus techniques et apporter des solutions adaptées.
- Suivre les dépenses, viser les factures, mettre à jour les tableaux de bord et assurer le
suivi budgétaire.
- Suivi journalier du carnet de bord du chantier.
- Défendre les travaux supplémentaires.
C. Sécurité et conformité
- Garantir l'application du PPSPS et des consignes de sécurité.
- Réaliser les contrôles qualité et organiser les levées de réserves.
D. Relation client, communication et reporting
- Participer aux réunions de chantier avec le maître d'ouvrage, le maître d'oeuvre et les
autres corps d'état.
- Assurer le lien permanent entre le chantier, la direction et les clients.
- Fournir des reportings réguliers sur l'avancement, les risques, les écarts
planning/budget.
- Veiller à la satisfaction client jusqu'à la réception du chantier.

Compétences techniques
- Excellente connaissance des techniques de plâtreries cortonnées,
cloisonnement, plafond, isolation.
- Maîtrise des normes DTU et règles de l'art.
- Lecture et compréhension des plans, schémas et dossiers techniques.
- Connaissance des procédures de sécurité (PPSPS, coordination SPS).
- Bon niveau en gestion budgétaire et analyse de coûts.
Compétences comportementales
- Sens de l'organisation, rigueur et autonomie.
- Leadership naturel et bonne communication.
- Réactivité, capacité à anticiper et à résoudre des problèmes.
- Sens du service client et diplomatie.
- Résistance au stress et aptitude à la prise de décision.